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ビジネスパーソンと企業組織のための人材活性化コンサルティング
Office Life & Work
１on１ミーティングトレーニング
マネジャーのための１on１ミーティングトレーニング
人材・組織活性化を実現するマネジメント
Office Life & Workのコンサルティングメソッドである人材活性化プログラムは、組織連携型のプログラムです。チームメンバーにプログラム効果を創出支援するラインマネジャーの役割は重要です。
ラインマネジャーが人材活性化プログラムを成功させるためのコミュニケーションツールである1on１ミーティングトレーニングを提供します。
組織連携型 人材活性化プログラム イメージ図
マネジャー１on１ミーティングトレーニングの骨格
傾聴スキルの理解 かかわり行動・自己開示・沈黙をこわがらない
（アクティブリスニング）
心理的安全性の理解 承認尊重・透明性・主体性
（リスペクトとサポート）
メンバーのことを知る ソーシャルスタイルを見極める・仕事に対する価値観
１on１ミーティングトレーニングの期待効果
人材活性化プログラム参加メンバーへの支援できることが期待できる
自律的人材が、自然と生まれ、成長する組織ができる
マネジャー自身のマネジメントスキルの向上が期待できる
組織連携型 人材活性化プログラムの特徴
受講対象者だけでなく、上司であるマネジャー、人事プロジェクトチームの連携と継続で期待効果が確実なものになり、組織全体に波及し人材活性化ができる企業文化、組織文化として定着できるようになります。
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